Конкурс на заміщення вакантних посад в
Національному аерокосмічному університеті
ім. М. Є. Жуковського "Харківський авіаційний інститут"

Термін подання документів – 30 календарних днів із дня опублікування оголошення (01 квітня 2025 року).

Обов’язкові документи, які подаються на конкурс: заява на ім’я в. о. ректора про допуск до участі в конкурсі, документи про освіту, науковий ступінь, учене звання, список наукових праць, винаходів, науково-методичних публікацій (Додаток А до Положення про порядок проведення конкурсного відбору на заміщення вакантних посад, призначення та звільнення з посад, продовження терміну роботи науково-педагогічних працівників Національного аерокосмічного університету ім. М. Є. Жуковського «Харківський авіаційний інститут»). Умови та оплата праці згідно з Постановою Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери».

Документи подавати особисто до відділу кадрів за адресою: 61070, м. Харків, вул. Вадима Манька (колишня вул. Чкалова), буд. 17, Національний аерокосмічний університет ім. М. Є. Жуковського «Харківський авіаційний інститут», відділ кадрів університету, тел. 788-40-06.

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад завідувачів кафедр:

-  права – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор юридичних наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 20 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

-  прикладної лінгвістики – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор або кандидат філологічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 5 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад професорів кафедр:

-  комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор технічних наук, учене звання – професор або доцент, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 10 років, наявність наукових публікацій та навчально-методичних праць за фахом кафедри, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

-  комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 10 років, наявність наукових публікацій та навчально-методичних праць за фахом кафедри, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

-  інженерії програмного забезпечення – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор технічних наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи за профілем кафедри – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

-  права –1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор юридичних наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи за профілем кафедри – не менше 15 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

-  права – 3 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат юридичних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи за профілем кафедри – не менше 20 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

-  документознавства та української мови – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор культурології, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад доцентів кафедр:

- композиційних конструкцій і авіаційного матеріалознавства – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність наукових публікацій та/або навчально-методичних посібників за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- вищої математики та системного аналізу – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат фізико-математичних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, досвід викладання дисциплін з математичного напряму, наявність наукових праць, навчальних посібників за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 7 посад,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук або доктор філософії (PhD), учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність наукових публікацій та навчально-методичних праць за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук або доктор філософії (PhD), учене звання – без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 3 років, наявність наукових публікацій та навчально-методичних праць за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- інженерії програмного забезпечення – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- філософії та суспільних наук – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат філософських наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, викладання дисциплін англійською мовою за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- прикладної лінгвістики – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 3 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- документознавства та української мови – 3 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат філологічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад старших викладачів кафедр:

- теоретичної механіки, машинознавства та роботомеханічних систем – 1 посада,

вимоги до претендентів: освіта – вища за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем (магістр, спеціаліст), стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор філософії (PhD), учене звання – без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 2 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 2 посади,

вимоги до претендентів: освіта – вища за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем (магістр, спеціаліст), стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- філософії та суспільних наук – 1 посада,

вимоги до претендентів: освіта – вища за фахом кафедри, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри

- документознавства та української мови – 1 посада,

вимоги до претендентів: освіта – вища за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем (магістр, спеціаліст), стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри