Конкурс на заміщення вакантних посад в
Національному аерокосмічному університеті
"Харківський авіаційний інститут"

Термін подання документів – 30 календарних днів із дня опублікування оголошення (31 жовтня 2025 року).

Обов'язкові документи, які подаються на конкурс: заява на ім’я в. о. ректора про допуск до участі в конкурсі, документи про освіту, науковий ступінь, учене звання, список наукових праць, винаходів, науково-методичних публікацій (Додаток А до Положення про порядок проведення конкурсного відбору на заміщення вакантних посад, призначення та звільнення з посад, продовження терміну роботи науково-педагогічних працівників Національного аерокосмічного університету «Харківський авіаційний інститут»). Умови та оплата праці згідно з Постановою Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери».

Документи подавати особисто до відділу кадрів за адресою:61070, м. Харків, вул. Вадима Манька, буд. 17, Національний аерокосмічний університет «Харківський авіаційний інститут», відділ кадрів університету, тел. 788-40-06.

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад завідувачів кафедр:

-  інтелектуальних вимірювальних систем та інженерії якості – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  конструкцій і проєктування ракетної техніки – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше10 років, досвід викладання дисциплін за фахом кафедри, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  економіки та публічного управління – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор наук з державного управління, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  філософії та суспільних наук – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор філософських наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 10 років, досвід викладання дисциплін за фахом кафедри англійською мовою, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  документознавства та інформаційної діяльності – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат наук, учене звання – доцент відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри. 

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад професорів кафедр:

-  міцності літальних апаратів – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  конструкції авіаційних двигунів – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор технічних наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  математичного моделювання та штучного інтелекту – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор технічних наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  економіки та публічного управління – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор наук з державного управління, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

-  філософії та суспільних наук – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор філософських наук, учене звання – професор, стаж науково-педагогічної роботи за фахом кафедри – не менше 10 років, досвід викладання дисциплін за фахом кафедри англійською мовою, наявність не менше 5 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри.

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад доцентів кафедр:

- міцності літальних апаратів – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- теоретичної механіки, машинознавства та роботомеханічних систем – 3 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – доктор або кандидат технічних наук (доктор філософії (PhD)), учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 3 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- теоретичної механіки, машинознавства та роботомеханічних систем – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 3 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- конструкції авіаційних двигунів – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, досвід викладання дисциплін іноземною мовою за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- технології виробництва авіаційних двигунів – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- аерокосмічної теплотехніки – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- комп’ютерних наук та інформаційних технологій – 3 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років за профілем кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- інтелектуальних вимірювальних систем та інженерії якості – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- математичного моделювання та штучного інтелекту – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- математичного моделювання та штучного інтелекту – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат фізико-математичних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- конструкцій і проєктування ракетної техніки – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- нарисної геометрії та комп’ютерного моделювання – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, досвід викладання дисциплін за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- комп’ютерних систем, мереж і кібербезпеки – 2 посади,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук або доктор філософії (PhD), учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- економіки та публічного управління – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат економічних або технічних наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- інженерії програмного забезпечення – 1 посада,

вимоги до претендентів: науковий ступінь – кандидат технічних наук, учене звання – доцент або без звання, стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри.

Оголошено конкурс на заміщення вакантних посад старших викладачів кафедр:

- теоретичної механіки, машинознавства та роботомеханічних систем – 1 посада,

вимоги до претендентів: освіта – вища за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем (магістр, спеціаліст), стаж науково-педагогічної роботи – не менше 3 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- математичного моделювання та штучного інтелекту – 2 посади,

вимоги до претендентів: освіта – вища за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем (магістр, спеціаліст), стаж науково-педагогічної роботи – не менше 10 років за фахом кафедри, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри;

- інженерії програмного забезпечення – 1 посада,

вимоги до претендентів: освіта – вища за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем (магістр, спеціаліст), стаж науково-педагогічної роботи – не менше 5 років, наявність не менше 4 видів досягнень у професійній діяльності науково-педагогічних (наукових) працівників, що передбачено Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності, за останні 5 років за освітнім, професійним профілем кафедри.